你適合經(jīng)常出差嗎？

很多關于「生活與工作如何平衡」的討論，都把重點放在管理時間上，但管理「地點」也很重要。領導人面臨出差或搬遷時，家庭生活會是很大的考慮因素。所以很多人認為，要趁年輕沒牽掛的時候，多到海外各地吸取國際經(jīng)驗。到海外工作不見得適合每個人，假如你還年輕，擔任管理職，又想在職場上求發(fā)展，卻不喜歡出差，那就應該盡早拿定主意，不要困在要求你四處跑的產(chǎn)業(yè)里。這樣你也會有更多時間，同樣可以找出方法來凸顯自己心態(tài)開放、處事成熟、具備多種技能、愿意力求表現(xiàn)—這些個人特質都是海外經(jīng)驗能磨練出來的成果。假如你已經(jīng)成家，事業(yè)也有一定的基礎，出差這問題（與大多數(shù)的事情）就需要家中每個成員對「成功」有一致的看法才行。凝聚向心力的要素，是共同的目標與互補的關系。向你的另一半尋求支持，一起討論出最后決定。