無論是求職或爭取升遷，你都需要先了解自己的優(yōu)勢在哪里。如果連你也不曉得怎么找出自己的優(yōu)點，不用指望你老板或未來的雇主看得出來。你可以用下列四種方式來幫忙：
1.把自己的優(yōu)點列出來。你之前在所有求學(xué)或社會歷練上學(xué)到的技巧與知識，還有個性上的優(yōu)點（如總有獨特的觀點、很有同理心等等），先全部列出來。
2.詢問意見。請朋友、同事看一下這張表，給你誠實的意見。
3.回顧之前的評估報告?？纯丛?jīng)做過的績效評估報告，或是之前的主管曾給過你什么指導(dǎo)。
4.修正你的“優(yōu)點一覽表”。根據(jù)第2、3點，修正你之前列出的表。你列在上面的優(yōu)點，應(yīng)該要具體、確實，不流于空泛，這樣才能有助于你的表現(xiàn)。